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Parité femmes-hommes aux élections professionnelles : des précisions enfin apportées !

LAN Party avec cashprize : modalités juridiques d'organisation et de déclaration

Entretien préalable à licenciement : quelle attitude adopter ?

Les différents modèles de contrats de joueurs esport

Vers un droit de l'esport en France ?

CSE et établissements distincts : négociation préalable obligatoire !

La rupture conventionnelle en cas d'inaptitude permise par la Cour de cassation

La protection du salarié qui demande l'organisation d'élections professionnelles

Insulter son employeur sur Facebook peut constituer une faute grave

L'existence d'un motif économique ne fait pas obstacle à la rupture conventionnelle collective

Licenciement pour abandon de poste : une fausse bonne idée !

Négocier la mise en place du CSE, son fonctionnement et ses attributions

Licenciement pour faute grave : pas d'indemnité de préavis sauf dispositions plus favorables

Licenciement abusif : quelle indemnité devant le Conseil de Prud'hommes ?

Harcèlement moral et rupture conventionnelle

Bien négocier sa rupture conventionnelle

A-t-on droit au chômage après une démission ?

Dans quel délai contester les listes de candidats aux élections professionnelles ?

Calculer son indemnité de licenciement